Amazon mantiene il numero di dipendenti ‘costante’ ma assume in settori selezionati, inclusa l’intelligenza artificiale generativa

Amazon continua ad assumere selettivamente nonostante la crescita piana del personale aziendale

Amazon ha l’obiettivo di mantenere piatta la crescita del personale aziendale, ma sta comunque assumendo selettivamente in alcune aree dell’azienda, tra cui l’intelligenza artificiale generativa.
A rivelarlo è il CFO di Amazon, Brian Olsavsky, che ha parlato con i giornalisti a seguito del rapporto sugli utili del primo trimestre di Amazon.

Attualmente Amazon impiega 1,52 milioni di persone al 31 marzo, in aumento del 4% anno su anno.
Il gigante tecnologico ha effettuato un’ondata di assunzioni durante la pandemia per far fronte alla domanda, ma successivamente ha licenziato 27.000 dipendenti corporate l’anno scorso e continua a ridurre il proprio organico.

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Olsavsky ha dichiarato che la crescita anno su anno del personale è principalmente guidata dalle operazioni legate ai magazzini.
“Se si considera l’ambiente ufficio, il personale si sta ancora moderando”, ha detto.
Olsavsky ha indicato l’intelligenza artificiale generativa come una delle aree dell’azienda che sta assumendo.
“C’è molta attività ed entusiasmo”, ha affermato.

Olsavsky ha sottolineato che l’intelligenza artificiale generativa è ora un’attività con un giro d’affari “multi-miliardario” per Amazon.
Molte aziende tech stanno cercando di assumere lavoratori per potenziare i propri team di intelligenza artificiale generativa.

Il più ampio calo nel settore tech iniziato nel 2022 ha costretto i datori di lavoro a ridurre il personale in tutta l’industria.
Molti stanno ancora tagliando; quasi 80.000 dipendenti tech sono stati licenziati quest’anno, secondo Layoffs.fyi.