Rinascita economica intorno al quartier generale di Amazon: un anno di attività febbrile dopo il ritorno in ufficio imposto dal colosso tecnologico

Amazon e il Ritorno agli Uffici: Un Impulso per il Quartiere

Durante il sole estivo attorno al quartier generale di Amazon a Seattle la scorsa settimana, sembrava quasi che tutto fosse tornato alla normalità.
Più di un anno dopo che il colosso tecnologico ha chiesto ai dipendenti corporate e tech di tornare al lavoro in ufficio almeno tre giorni a settimana, ristoranti e caffè erano pieni, le file serpentine dei food truck occupavano vari isolati e la pedonalità sembrava robusta.

WebRaider ha visitato alcune aziende nelle aree di South Lake Union e Denny Triangle attorno ad Amazon, dove abbiamo appreso che i tre giorni centrali della settimana sono decisamente i momenti di picco per il lavoro in ufficio.
Titolari e lavoratori hanno affermato che il mandato dei tre giorni ha fatto una “grande differenza”, rendendo South Lake Union un quartiere vibrante e dichiarando che “le cose stanno andando nella giusta direzione”.

Il ristoratore Nathan Yeager ha suggerito al CEO di Amazon Andy Jassy di fare un ulteriore passo avanti.
“Tutti coloro che hanno attività qui vorrebbero vedere Amazon tornare cinque giorni a settimana”, ha detto Yeager.

Una Sfida per i Dipendenti

Cinque giorni potrebbero essere una sfida per i circa 50.000 dipendenti di Amazon a Seattle.
Il mandato di Jassy del maggio 2023 non è stato ben accolto da tutti, inclusi circa 30.000 membri del canale Slack “Remote Advocacy” che esprimevano preoccupazioni, coloro che hanno protestato e chi ha finito per dimettersi.

Amazon ora sta iniziando a monitorare le ore in ufficio di alcuni dipendenti, richiedendo un minimo di due ore per visita, come riportato da Business Insider.

Impatti Positivi per le Aziende Locali

Shannon Rau, proprietaria del dog daycare Martha’s Garden, ha avvertito gli ostacoli della pandemia, inclusa una misteriosa malattia respiratoria canina.
Quando WebRaider ha visitato nel febbraio 2023, Rao ha definito “grande notizia” il ritorno dei dipendenti Amazon.
Oggi, il business è in forte crescita.

Anthony Smith, addetto alla gestione dei parcheggi con SP+, ha rilevato un incremento di persone e traffico rispetto alla pandemia, rendendo più difficile trovare parcheggio.
Quest’anno, i food truck occupano più angoli e le file sono notevolmente lunghe in ore di punta.

Benefici per i Network di Fitness e Ristorazione

Tyler Loch, manager di Orangetheory Fitness, ha notato un aumento delle iscrizioni ai corsi di 60 minuti, soprattutto da dipendenti Amazon.
Loch osserva una frequenza maggiore dei clienti negli orari prima e dopo il lavoro.

Nathan Yeager di Great State Burger e King Leroy ha visto un significativo incremento del 25% nella sua attività negli ultimi anni, grazie al ritorno dei lavoratori, indicando una ripresa specifica di South Lake Union.

Oltre l’Influenza di Amazon

I licenziamenti di PCC Community Markets e di Victor Tavern di Ethan Stowell dimostrano che la sfida per il centro di Seattle è ancora presente.
Tuttavia, c’è speranza tenendo conto delle mosse di alcune aziende tecnologiche che intendono rimanere nel centro città.

Secondo un recente report di JLL, la domanda attiva continua a essere nettamente superata dall’offerta disponibile.
Tuttavia, il numero di lavoratori tornerà probabilmente a crescere, anche grazie a iniziative del settore pubblico.

La città di Seattle richiede almeno due giorni in ufficio per i dipendenti del ramo esecutivo, lasciando aperta la porta a politiche più rigide in futuro, come quella del sindaco di Filadelfia Cherelle Parker.

Alla fine, gli sforzi combinati di aziende e amministrazioni saranno essenziali per il ritorno alla vitalità del centro di Seattle.
Come ha affermato la DSA, è necessario focalizzarsi su una combinazione di utilizzi interessanti che attireranno costantemente persone in centro.